iş sözleşmesi

Özel sektörde ve memurlarda ücretsiz izinde sigorta yatar mı?

Ücretsiz izin döneminde, çalışanlar fiili olarak çalışmadıkları için sosyal güvenlik primi (sigorta primi) yatırılmıyor. Ancak bu dönemde sigorta primleri ödenmediği için çalışanın sigortalılık gün sayısında eksilme oluyor. Ücretsiz izin süresince işveren sigorta primi ödemez ve çalışanın sağlık sigortası ile emeklilik primleri yatmıyor. Özellikle COVID-19 döneminde kullanılan kısa çalışma ödeneği veya nakdi ücret desteği gibi desteklerde ise belirli gün sayısı kadar genel sağlık sigortası primleri devlet tarafından karşılanıyordu. Fakat normal koşullarda ücretsiz izinli olan çalışan için böyle bir ödeme yapılmıyor. Peki, Özel sektörde ve memurlarda ücretsiz izinde sigorta yatar mı? İşte, o konu hakkında bazı bilgiler

IG Metall işverenle anlaştı

Almanya’da metal ve elektrik endüstrisindeki toplu iş sözleşmesi görüşmeleri, IG Metall ile işverenler arasında yapılan anlaşmayla sonuçlandı. Çalışanların maaşlarında önümüzdeki yıllarda kademeli olarak artışlar yapılacak.

İstanbul'daki ilçede belediye işçileri greve gitti, sokaklarda çöp yığınları oluştu

Maltepe'de Belediye ile temizlik işçilerinin zam görüşmelerinin sonuçsuz kalması üzerine, işçiler, grev kararı aldı. İşçilerin çöpleri toplamaması nedeniyle özellikle halk pazarlarının kurulduğu sokaklarda çöp yığınları oluştu.

Kartal, Ataşehir, Maltepe, Beykoz ve Kadıköy'de eylem yapan temizlik işçileri nedeniyle hizmetlerde aksamalar yaşanıyor

DİSK'e bağlı Genel-İş Sendikasınca imzalanan toplu iş sözleşmesini kabul etmeyen Kartal, Ataşehir, Maltepe ve Kadıköy'deki temizlik işçilerinin iş bırakma eylemi nedeniyle ilçelerdeki temizlik hizmetlerinde aksamalar yaşanıyor.

Yan haklarda rekabet kızıştı

Yetenek açığı arttıkça şirketlerin çalışanlara sunduğu yan haklarda da rekabet kızıştı. Yan haklar, toplam maaş paketinin yaklaşık yüzde 20 ila 35’ini oluşturur hale geldi. Sağlık sigortası, ücretsiz iletişim artık çalışanlara yeterli gelmiyor. Çalışana, özel emeklilik, kritik hastalıklar sigortası, kimlik dolandırıcılığı koruması, hukuk hizmeti, spor ve yoga hizmeti gibi yan haklar sunulmaya başlandı. Peki, dünyada ve Türkiye’de şirketler çalışanlara hangi yan hakları sunuyorlar?

Bölgesel asgari ücret yeniden tartışılıyor

Dünyada sadece eyalet sisteminin olduğu sınırlı sayıda ülkede uygulanan, Türkiye’de de 50 sene önce eşitlik ilkesine uymadığı gerekçesiyle kaldırılan ‘bölgesel asgari ücret’, İTO ve MÜSİAD başkanlarının önerileriyle yeniden tartışmaya açıldı. İstanbul ile Anadolu’daki hayat koşullarının bir olmadığını söyleyen bazı işverenler, 1974’te kaldırılan bölgesel asgari ücretin geri gelmesini istiyor. Birçok iş dünyası temsilcisi ise bu modelin Doğu illerinde yeni bir işçi göçünü tetikleyeceği konusunda endişeli. Bunun yerine yatırımcıyı Doğu illerine çekecek, bölgedeki istihdamı artıracak teşviklerin getirilmesi gerektiğini belirtiliyor. Çalışanların gözü ise asgari ücrete yapılacak zam oranında.

Volkswagen’de grev kapıda!

Volkswagen ile IG Metall sendikası arasında yapılan ikinci toplu iş sözleşmesi görüşmeleri de sonuçsuz kaldı. Volkswagen, çalışanlarından yüzde 10 maaş kesintisi talep ediyor.

Tüketicilerin korunmasına yönelik kanun teklifi TBMM Genel Kurulunda kabul edildi

Tüketicinin Korunması Hakkında Kanun ile Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Teklifi, TBMM Genel Kurulu'nda kabul edilerek yasalaştı.

Bakan Işıkhan: Belediyelerden atılan işçiler için harekete geçerek hukuki hakları için mücadelemizi yürütüyoruz

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, “Belediyelerden atılan ve mobbinge maruz kalan işçiler için de harekete geçerek; gerek maaşlarının ödenmesi, gerekse diğer mevzuatsal ve hukuki hakları için mücadelemizi yürütüyoruz” dedi.

Dikkat! ATM’lerde para sıkıntısı olabilir

Almanya genelinde yapılan uyarı grevleri nedeniyle önümüzdeki günlerde ATM’lerde nakit para sıkıntısı yaşanacak.

Borcu olan Bağ-Kur’lunun sigortalılığı durdurulur

Soru: 2015’te dükkân açtım. Bir defa Bağ-Kur primlerini sildirdim. Bağ-Kur sigortalılığım durdurulmuş görünüyor. 24 aylık da Bağ-Kur borcum gözüküyor. EYT’den emekli olmak istiyorum ama olamıyorum. Sigortalılığım neden durdurulmuş? Emekli olabilmek için ne yapmam gerekiyor. Murat T.

A’dan Z’ye mobbing rehberi

Dünyada ve ülkemizde binlerce insan mobbing (işyerinde psikolojik taciz) mağduru. Ancak çoğu zaman görmezden geliniyor. Peki mobbing nedir? Ne zaman suç olur? Bağırmak mobbing sayılır mı? Yargı mobbing konusunda ne diyor? Mobbinge uğrayan ne yapmalı?

Alman sendikasından, Volkswagen’e tehdit: “Anlaşma olmazsa aralıkta greve gideriz”

Volkswagen ile Almanya’nın en büyük sendikası IG Metall arasında ülkede fabrikaların kapatılması planı dahil toplu iş görüşmeleri bugün Hannover’de başladı.

İhbar tazminatında tüm merak edilenler

Soru: Eski çalıştığım işyerinden ayrıldım, 2023 yılının temmuz ayında yeni işe başladım. Tekstil atölyesinde çalıyorum. İşverenim ile maaş konusunda anlaşamadım. Beni işten çıkarıyor. Kıdem tazminatımı ödeyeceğini söyledi ama ihbar tazminatı alamayacakmışım. Yasal olarak tazminat ödenmiyormuş. Benim tazminat hakkım yok mu? Hakkı T.

Sosyal güvenlik sistemi masaya yatırılacak... Kıdem tazminatı tartışması sürecek

Yeni OVP’ye göre 2025’in ilk çeyreğinde esnek çalışma modelleriyle ilgili mevzuat düzenlemeleri hayata geçirilecek. Ardından sosyal güvenlik sistemi masaya yatırılacak. Programın önemli bir detayı da tamamlayıcı emeklilik sistemi olacak. İşverenlerin de katkı vereceği sistem “kıdem tazminatına alternatif” olarak görüldüğü için tartışılıyor.

Haftada 4 gün çalışma gündemde

Almanya Volkswagen’in fabrika kapatma ve işten çıkartma planlarına karşı çözüm arıyor.

Esnek çalışmada yeni adım: Belirli süreli iş sözleşmelerinde şartlar kolaylaştırılacak

Esnek çalışmayla ilgili düzenlemenin detayları netleşmeye başladı. Edinilen bilgiye göre, ilk adım belirli süreli iş sözleşmesinin kolaylaştırılması olacak. Bu kapsamda, bir veya iki yıla kadar yapılacak iş sözleşmelerinde “bir projenin tamamlanması” gibi somut bir gerekçe aranmayacak. Bir gerekçe olmaksızın, belirli süreli sözleşmeyle çalışan istihdam edilebilecek. Düzenleme ile genç nüfusun çalışma hayatına katılım oranının artırılması hedefleniyor.

Aselsan'dan yeni iş sözleşmesi

ASELSAN ve Türk Havacılık ve Uzay Sanayii A.Ş (TUSAŞ) arasında 60 milyon 309 bin dolarlık sözleşme imzalandı.

Tüketicilerin menfaatine olan teklif komisyonda kabul edildi

Teklifle uzlaşma müessesesinin, ticari reklam ve haksız ticari uygulamalara ilişkin hükümler için de uygulanmasına imkan tanınacak. Yurt içinde yerleşik pazar yerlerinin rekabet gücünün artırılarak yurt dışı menşeli pazar yerlerine karşı korunması, istihdam seviyesinin artırılması ve ihracat artışına hız kazandırılarak daha çok işletmenin ihracata yönelmesinin sağlanması amacıyla destekleyici tedbirler alınacak.

Adli tatil ne zaman başlıyor ve bitiyor 2024? Adli tatilde mahkemeler çalışıyor mu, hangi davalar görülür?

2024 adli tatil tarihleri, temmuz ayının gelmesiyle birlikte, öne çıkan konulardan oldu. Adli tatil ne zaman başlıyor sorusu vatandaşlar tarafından araştırılıyor. Adli tatil tarihi, adliyelerde hukuksal süreçleri olanlar tarafından sorgulanan konular arasında yer alıyor. Tatil süresince adliyelerde görev yapacak nöbetçi mahkemeler, tutuklusu olan ve acil nitelik taşıyan davalara bakacak. Diğer davalara ise yeni adli yıla kadar ara verilecek. Peki 2024 adli tatil ne zaman başlıyor? İşte ayrıntılar...

Bakan Işıkhan'dan yerel yönetimlerdeki işten çıkarmalara tepki

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan yerel yönetimlerdeki işten çıkarmalara tepki göstererek "Hiçbir vatandaşımızın işiyle, ekmeğiyle oynayamazsınız! Bakanlık olarak bu konuda bizlere ulaşan şikayetlerin gereğini yapıyoruz, yapmaya da devam edeceğiz." dedi. Bakanlık ise kendilerine konu ile ilgili 136 ihbar ulaştığını söyledi.

3 BİN EURO’YA KADAR ÖZEL ÖDEME

Bugünkü Hürdanış köşesinde enflasyondan kaynaklanan hayat pahalılığını dengelemek için Almanya’da birçok sigortalı çalışana işverenleri tarafından gönüllü olarak ödenen özel bir primden bahsetmek istiyoruz.

Çinli şirketten akıl almaz ceza... İstifa etmeyince karanlık odaya hapsedildi...

Çin'de bir oyun şirketinin istifa etmeyen çalışanını 4 gün boyunca karanlık bir odaya hapsettiği ortaya çıktı. Şirketin hapsettiği çalışanının telefonuna el koyduğu ve odada elektrik olmadığı belirtildi.

Halka açık şirkette grev

Atakey Patates Gıda'da 22 Temmuz'da uygulanmak üzere grev kararı alındı.

THY’den maaş açıklaması geldi: Spekülasyonlar gerçeği yansıtmıyor

Türk Hava Yolları Basın Müşaviri Yahya Üstün, yönetim kadrosu maaşları ile ilgili açıklama yaptı. Üstün "Son dönem kimi medya organlarında yer bulan Türk Hava Yolları’nın yönetim kadrosu maaşları ile ilgili spekülasyonlar gerçeği yansıtmamakla birlikte, markamızın her geçen gün yükselmekte olan değerini zedeleme amacı güden, maksatlı bir girişimdir" dedi.

Ek işimi işverene bildirmeli miyim?

Bugünkü yazımda, çalışma hayatıyla ilgili önemi olduğunu düşündüğüm iki konuya açıklık getirmek istiyorum. Ana işinizin yanı sıra ek para kazanmak için yan iş yapmanız ve tatil döneminin yaklaşmasıyla birlikte önem kazanan izin veya tatil parası ile ilgili Almanya’da mevcut olan düzenleme ve uygulamalara birlikte göz atalım. Şimdi önce ek işle ilgili konuya değinelim.

Çifte vatandaşlık hakkı, eli kulağında

Almanya’da yaşayan göçmenlerin hayali olan çifte vatandaşlık hakkı, uzun tartışmalardan sonra nihayet uygulamaya giriyor. Uzun tartışmalardan sonra 19.01.2024’te Federal Parlamento’da oylanarak kabul edilen ve 26 Mart 2024’te Alman Resmi gazetede yayımlanan Vatandaşlık Yasası reformu, 27 Haziran 2024’te yürürlüğe girecek.

Adli tatil ne zaman başlıyor? 2024 yılı hakim ve savcıların adli tatili başladı mı?

Adli tatil başlangıç ve bitiş tarihi, hukuksal süreçleri devam edenler tarafından sorgulanıyor. Adli tatil, her sene yaz aylarının belli dönemlerinde uygulanıyor. Haziran ayının sonuna gelinmesiyle birlikte merak konusu oldu. Peki Adli tatil ne zaman başlıyor? Adli tatilde hangi davalar devam ediyor? İşte ayrıntılar...