İşten çıkarma yasağı temmuz ayı ile birlikte gündeme geldi. Bir yıldan uzun bir süredir uygulana fesih yasağı, zorunlu haller dışında işten çıkarmayı kısıtlıyordu. Söz konusu uygula son olarak 30 Haziran'a kadar uzatılmıştı. Peki, İşten çıkarma yasağı kalktı mı, uzatıldı mı?
#İşten Çıkarma30 Haziran’da, salgının başından bu yana işverenlere ve çalışanlara verilen desteklerin tamamı son bulacak. Kimileri yeni dönemde işten çıkarma durumu ile karşı karşıya kalınırsa kıdem tazminatını nasıl alacağını, emekliliği gelenler ise emekli olup olamayacağını merak ediyor. İşte desteksiz yeni dönemin merak edilenleri...
#Yazarİşten çıkarma yasağının süresi son günlerde merak konusu oldu. Pandemiyle birlikte hayatımıza giren fesih yasağı geçtiğimiz yıl ilk kez uygulanmıştı. Bu süre zarfında bazı istisnalar dışında işten çıkarma yapılamıyor. Bu istisnaların da yasalara uygun kullanılması gerekir. Peki, işçi çıkarma yasağı ne zaman bitiyor?
#İşçi Çıkarma Yasağı Ne Zaman Bitiyor?İşten çıkarma yasağının biteceği tarih ile ilgili beklenen açıklama geldi. Milyonlarca çalışanın gündeminde yer alan fesih yasağı hakkında açıklama yapan Cumhurbaşkanı Erdoğan alınan kararla, işten çıkarma yasağının uzatıldığını bildirdi. Pandemi döneminde çalışanların haklarını korumaya yönelik hayata geçirilen işten çıkarma yasağının 17 Mayıs tarihinde sona ermesi bekleniyordu. Peki, işten çıkarma yasağı ne zaman bitiyor?
#İşten Çıkarma Yasağı Ne Zaman Bitiyor?Türkiye genelinde alınan tam kapanma kararının ardından yeni destek paketi açıklandı. Buna göre emekli ikramiyeleri 1.100 TL’ye çıkarılırken, esnafa verilen kira desteği süresi de 1 ay uzatıldı. TESKOMB ve Halbank aracılığıyla esnafa kullandırılan kredilerin taksit ödemeleri, daha sonra tahsil edilmek üzere TESKOMB tarafından bankaya ödendi. KOSGEB vasıtasıyla, toplamda 5 milyar lira bütçeli yeni bir destek programı başlatıldı.
#Gazetehaberleriİşten çıkarma yasağı milyonlarca çalışanın gündeminde yer almaya devam ediyor. İşten çıkarma yasağı ve ücretsiz izin uygulamasının 17 Mayıs tarihine kadar uzatılması sonrası Cumhurbaşkanı Erdoğan'dan beklenen haber geldi. Cumhurbaşkanı, yaptığı açıklamada, "İş sözleşmelerinin fesih yasağı 30 Haziran'a kadar uzatılmıştır." ifadesini kullandı. Peş peşe müjde veren Erdoğan esnafa yapılan aylık 1000 lira gelir desteğiyle 750 lira ve 500 lira arasındaki kira desteğinin süresinin de uzatıldığını belirtti. İşten çıkarma yasağı sona erme tarihi ve detaylı bilgiler
#İşten Çıkarma Yasağı Uzadı MıCumhurbaşkanı Erdoğan, esnafa verilen 1000 lira gelir desteği ile kira yardımının süresinin 1 ay uzatıldığını, kredi taksit ödemelerinin de 1 Temmuz’a ertelendiğini açıkladı. Memur maaşlarının ayın 10’unda yatacağını söyleyen Erdoğan, işten çıkarma yasağının ise 30 Haziran’a uzatıldığını bildirdi.
#Recep Tayyip ErdoğanSon dakika haberi... Cumhurbaşkanı Erdoğan, MKEK Barutsan Roket ve Patlayıcı Fabrikası'nda Enerjitik Malzemeler Üretim Tesisi Açılış Etkinliği töreninde konuştu. Cumhurbaşkanı Erdoğan milyonları ilgilendiren müjdeleri peş peşe açıkladı. Esnafa verilen kira desteğinin süresinin 1 ay uzatıldığını belirten Erdoğan, memur maaşlarının da 10 Mayıs'ta hesaplara yatacağını söyledi. Ayrıca emeklilere verilen bayram ikramiyesinin tutarının 1000 liradan 1100 liraya çıktığını açıkladı.
#Cumhurbaşkanı ErdoğanCumhurbaşkanı Erdoğan, MKEK Barutsan Roket ve Patlayıcı Fabrikası'nda Enerjitik Malzemeler Üretim Tesisi Açılış Etkinliği töreninde konuştu. Cumhurbaşkanı Erdoğan milyonların ilgilendiren müjdeleri peş peşe açıkladı. Esnafa verilen kira desteğinin süresinin 1 ay uzatıldığını belirten Erdoğan, memur maaşlarının da 10 Mayıs'ta hesaplara yatacağını söyledi. Ayrıca emeklilere verilen bayram ikramiyesinin tutarının 1000 liradan 1100 liraya çıktığını açıkladı.
#CumhurbaşkanıYiyecek-içecek alanında faaliyet gösteren çalışanlar için nisan- mayıs aylarında geçerli olacak 1.500 TL’lik destek, TBMM Plan ve Bütçe Komisyonu’ndan geçti. Yeme-içme sektöründe çalışan 537 bin kişi olduğunu belirten Aile, Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakan Yardımcısı Ahmet Erdem, 282 bin çalışanın 1.500 TL’lik destekten yararlanmasını beklediklerini söyledi.
#GazetehaberleriKısa çalışma ödeneği dün, 31 Mart tarihi itibarıyla son buldu. İşverenler, normal çalışmaya dönüp normalleşme desteğinden yararlanabilir. Ya da çalışanlarını ücretsiz izne çıkarabilir ve ücretsiz izne çıkan çalışanlar 17 Mayıs tarihine kadar aylık 1.341 liralık nakdi ücret desteğinden yararlanabilir.
#YazarTüm dünyayı etkisi altına alan Covid-19 salgını ülkemizde ilk olarak geçen yıl Mart ayında görüldü ve çalışma düzenimizi de etkiledi. Peki çalışma koşullarının değişmesine neden olan koronavirüs salgını işveren ve çalışan ilişkisini nasıl etkiledi? Konuyla ilgili merak edilenleri işin uzmanı anlattı.
#PandemiGeçen yazımda, SSK ile Bağ-Kur’dan emekli olmanın farklarını yazacağımı söylemiştim ama kısa çalışma ödeneği, ücretsiz izin desteği, işten çıkarma yasağında yeni gelişmeler oldu ve okuyuculardan da çokça soru geldiği için önceliği bu konuya verdim.
#Yazarİşten çıkarma yasağı pandemi sürecinde uygulanmaya devam ediyor. Nisan ayında başlayan milyonlarca çalışanı ve işvereni ilgilendiren işten çıkarma yasağı, son gelişmeler ile takip ediliyor. İşçinin sözleşmesinin işveren tarafından feshedilmesi yasaklanan 'İşten çıkarma yasağı' olarak da bilinen uygulama Cumhurbaşkanı Kararı ile İş Kanunu uyarınca Resmi Gazete'de yayımlanarak uzatılmıştı. İşten çıkarma yasağına uymayan işverenlere 2 bin 943 lira para cezası kesiliyor. İşte, işten çıkarma yasağının uzatıldığı tarih.
#İşten Çıkarma Yasağıİşten çıkarma yasağının sona ereceği tarih çalışanların gündeminde yer almaya devam ediyor. Pandemi döneminde çalışanların mağduriyet yaşamaması adına nisan ayında uygulamaya konulan işten çıkarma yasağı Cumhurbaşkanı Kararı ile İş Kanunu uyarınca Resmi Gazete'de yayımlanarak uzatıldı. Aile, Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı'nın imzası ile geçerli olan işçi çıkarma yasağı 17 Kasım tarihinde iki ay daha uzatılmıştı. İşten çıkarma yasağına uymayan işverenlere 2 bin 943 lira para cezası kesiliyor. İşte, işten çıkarma yasağıyla ilgili bilgiler.
#İşten Çıkarma Yasağı Uzadı Mıİşten çıkarma yasağının sona ereceği tarihle ilgili yeni gelişme yaşandı. Koronavirüs pandemisi nedeniyle, olası ekonomik etkilerin önüne geçmek adına yürürlüğe giren iş sözleşmesini feshetme yetkisini çalışanlara veren işten çıkarma yasağı, Resmi Gazete'de yayımlanarak yeniden uzatıldı. Çalışanların gündeminde yer alan işten çıkarma yasağı, 17 Kasım tarihinde iki ay daha uzatılmıştı. Yasaya aykırı şekilde fesih uygulayan işverenlere, 2 bin 943 lira para cezası kesiliyor. İşte, işten çıkarma yasağı ne zaman bitecek sorusunun yanıtı.
#İşten Çıkarma Yasağı CezasıKoronavirüs sebebiyle 16 Nisan 2020 tarihinde uygulanmaya başlanan kısa çalışma ödeneği ve işten çıkarma yasağı uzatıldı. Daha önceden 17 Kasım tarihinde iki ay uzatılmış, 17 Ocak tarihine ertelenmişti. Hem kısa çalışma ödeneği hem de işten çıkarma yasağı bitiş tarihinden itibaren 2 ay daha uzatıldı.
#Kısa Çalışma ÖdeneğiAlacakların yapılandırılmasına yönelik kanunun çıkması ile herkes vergi ve sosyal güvenlik prim borçlarının yapılandırılmasına odaklandı. Gözlerden kaçtı, halen de kaçmaya devam ediyor; oysa aynı kanunda, istihdam teşvikleri adı altı çok önemli düzenleme yapıldı. Daha doğrusu, hem çalışana hem işverene önemli bir hak tanındı. Adına da istihdama dönüş ya da bir başka adıyla işe dönüş hakkı dendi. Bu haktan da geçmişte sigortasız işçi çalıştıran, halen de sigortasız işçi çalıştırmaya devam eden işverenler ile geçmişte işten ayrılmış çalışanlar yararlanabilecek. Ne zamana kadar? 31 Aralık son gün. İşe dönüş hakkından kimler, nasıl yararlanacak madde madde anlatayım.
#Yazarİşten çıkarma yasağı olarak da bilinen fesih yasağı son dakika gelişmeler ile gündemde yer almaya devam ediyor. Geçtiğimiz günlerde Resmi Gazete'de yayımlanan Cumhurbaşkanı Kararı ile İş Kanunu uyarınca işverenin çalışanını işten çıkarma yasağı, 17 Kasım tarihi itibariyle uzatılmıştı. Pandemi döneminde işçilerin haklarını korumaya yönelik uygulanan fesih kısıtlaması bir süre daha devam edecek. Peki, işten çıkarma yasağı ne zaman bitecek? İşte, işten çıkarma yasağında son durum bilgileri.
#İşten Çıkarma Yasağıİşten çıkarma yasağı pandemi döneminde devam ediyor. Cumhurbaşkanı Kararı ile İş Kanunu uyarınca işverenin çalışanını işten çıkarma yasağı, geçtiğimiz günlerde Resmi Gazete'de yayımlanarak bir süre daha uzatıldı. Milyonlarca çalışanın hakları göz önüne alınarak iş sözleşmesini feshetme yetkisinin sadece işçi tarafına veren fesih yasağı ile ilgili açıklama yapan Bakan Selçuk sürenin 2 ay daha uzatıldığı duyurdu. Peki, İşten çıkarma yasağı ne zaman bitecek? İşte ayrıntılar.
#İşten Çıkarma Yasağı Devam Ediyor MuFesih yasağı, corona virüsü pandemisi nedeniyle işverenin işten çıkış işlemlerini kısıtlamak için getirildi. İşten çıkarma yasağı kapsamında milyonlarca çalışanın hakları göz önüne alınarak iş sözleşmesini feshetme yetkisi sadece işçi tarafında devam etmesi olarak belirlendi. Söz konusu durum bir kez daha uzatıldı. Peki, işten çıkarma yasağı ne zaman bitecek?
#İşten Çıkarma Yasağı Ne Zaman Bitiyor?Koronavirüs süreciyle birlikte çalışanların işten çıkarılması yasaklandı. İşten çıkarma işçinin rızasıyla yapılsa bile yasak kapsamına giriyor. Her ne kadar çalışanın rızası alınsa ve tazminatını almış olsa da, fesih yasağının ihlali anlamına gelen arabulucu veya ikale yoluyla çıkış işlemleri, işverenleri idari para cezası ile karşı karşıya bırakabilir.
#İşçiKoronavirüs süreciyle birlikte çalışanların işten çıkarılması yasaklandı. İşten çıkarma işçinin rızasıyla yapılsa bile yasak kapsamına giriyor. Her ne kadar çalışanın rızası alınsa ve tazminatını almış olsa da, fesih yasağının ihlali anlamına gelen arabulucu veya ikale yoluyla çıkış işlemleri, işverenleri idari para cezası ile karşı karşıya bırakabilir.
#YAZARİşten çıkarma yasağı, koronavirüs olası ekonomik önlemleri kapsamında devam ediyor. Pandemi döneminde getirilen işten çıkarma yasağı olarak da bilinen fesih yasağı, çalışanların hakları göz önüne alınarak bir süre daha devam edecek. Feshetme yetkisini sadece işçi tarafına veren işten çıkarma yasağı geçtiğimiz günlerde son dakika Cumhurbaşkanı kararı ile Resmi Gazete'de yayımlanarak 2 ay daha uzatılmıştı. Peki, işten çıkarma yasağı ne zaman bitecek? İşte, işten çıkarma yasağının uzatıldığı tarihle ilgili ayrıntılar.
#İşten Çıkarma Yasağı Uzadı MıFesih yasağı, corona virüsü pandemisi nedeniyle işverenin işten çıkış işlemlerini kısıtlamak için getirildi. İşten çıkarma yasağı kapsamında milyonlarca çalışanın hakları göz önüne alınarak iş sözleşmesini feshetme yetkisi sadece işçi tarafında devam etmesi olarak belirlendi. Peki, işten çıkarma yasağı ne zaman bitiyor?
#İşten Çıkarma Yasağı Ne Zaman Bitiyor?