‘Türkiye'nin kadınlara ihtiyacı var’

Siyasette ve iş dünyasında kadınların daha fazla yer almasına ilişkin sesler gün geçtikçe yükseliyor. Kadınlar yaklaşan seçimler öncesinde partilere mesajlarını verirken, işdünyası içindeki sivil toplum örgütleri de kadınları iş dünyasında aktif rol almaya çağırıyor ve çeşitli çalışmalar yapıyor.

İzmir'de evli ve bir çocuk annesi Özge Oral Kural, genç yaşına rağmen üniversite yıllarından itibaren başlayan iş tecrübesiyle, sivil toplum örgütlerinde faal çalışmasıyla, örnek olarak gösteriliyor. İzmir'de 1976 yılında babası Faruk Oral'ın kurduğu Anadolu Makina'nın ithalat-ihracat sorumlusu olarak çalışan 30 yaşındaki Özge Oral Kural, Atatürk Organize Sanayi Bölgesi Sanayici ve İşadamları Derneği'nin (ASAD) tek kadın yönetim kurulu üyesi. Şirkette ikinci kuşağı temsil eden Özge Oral Kural, Dokuz Eylül Üniversitesi İngilizce Öğretmenliği bölümünde okurken, birinci sınıftan itibaren şirkette aktif olarak çalışmaya başladı. Yaklaşık 11 yıldır şirkette çalışan Kural, liseden mezun olduktan sonra öğrenci değişim programı kapsamında ABD'ye gitti, hem okudu hem de çalıştı. ABD'den dönüşte, üniversiteye başlayınca da iş hayatına atıldı. Genç yaşına rağmen, 11 yıllık iş tecrübesine sahip olan, ASAD, TÜRKONFED ve Batı Anadolu Sanayici ve İşadamları Dernekleri Federasyonu'nda (BASİFED) aktif rol oynayan Kural, ileride bir sivil toplum kuruluşunun başkanlığına da geçmeyi istiyor. 1996 yılında kurulan ASAD'da bugüne kadar, kadın olan ikinci yönetim kurulu üyesi Kural, “Benden sonra daha fazla kadının geleceğine inanıyorum. Bayanların olduğu ortamda muhabbet bile değişik oluyor. Bayanlar bulunduğu ortamı modernleştiriyor, değiştiriyor, daha seviyeli oluyor” dedi.

ARKA PLANDA KALMAYA ALIŞMIŞIZ

2007 yılını ‘Sanayide Kadın Yılı’ ilan eden TÜRKONFED'de yeni kurulan kadın komisyonuna da üye olan Kural, “Çok yeni bir oluşum. Böyle bir komisyona gerek vardı. Bayanların iş dünyasında daha aktif rol oynaması gerekiyor. Çok az temsil ediliyoruz. ASAD yönetim kurulunda tek olmam bile, kadınların ne kadar az rol aldığını gösteriyor. 10 kişilik yönetim kurulunda bir bayan ben varım. Gönül isterdi ki beş bayan olsun. Bayanlara daha fazla şans verilmesi gerekiyor. Arka planda kalmaya alışmışlar” dedi. Kadınların sahip olduğu sorumlulukların çokluğu nedeniyle kimi zaman kendilerinin ‘yoğunluğu' mazeret göstererek gerek iş dünyasında gerekse sivil toplum kuruluşlarında aktif rol almak istemediğine dikkat çeken Kural, “Türkiye'nin kadınlara ihtiyacı var. Bizim böyle bir lüksümüz yok. Üniversite okuduğu halde evde oturmayı tercih eden bayanlar da var. Bunu kendilerine yaptıkları bir hakaret olarak görüyorum. Özellikle eğitimli bayanların iş hayatında daha aktif rol almaları gerekiyor” diye konuştu.

BAŞKANLIK DÜNÜŞÜNÜYORUM

Uzun vadede bir sivil toplum örgütünde başkanlık görevini üstlenmeyi istediğini de dile getiren Kural, “Kademe kademe görev alarak başkanlığı düşünüyorum. Daha çok gencim. ASAD, TÜRKONFED, BASİFED olabilir. Fırsatını yakaladığımda olabilir” dedi. Çalışan kadınların iş yükünün yanında, ev ile ilgili sorumlulukları konusunda çok daha hassas olduğunu ifade eden Kural, “Aile hayatı çok önemli. Onu korumanız gerekiyor. Ben şu anda bir yaşındaki kızım için anaokulunu seçmek istiyorum. Anne olarak bunu yapmak zorundayım. Aile hayatını çok düzenli yaşayan erkekler, huzurlu bir şekilde başka aktivitelere yönelebiliyorlar. Erkekler bizden daha rahat. Kadın olarak iş, ev, çocuk ile ilgili sorumlulukları çok fazla. Ancak doğru ve iyi zaman planlaması yapıldığı taktirde kadınların üstesinden gelemeyeceği hiçbir şey yok” dedi.