Doğum iznine ayrıntılı tarif

Devlet Personel BaÅŸkanlığı (DPB), Devlet Memurları Yasası’nda yapılan deÄŸiÅŸiklikle devlet memurlarına doÄŸum sebebiyle verilen mazeret, süt ve aylıksız izin konusuna ayrıntılı ve örnekli bir tarif getirdi.Devlet Personel BaÅŸkanlığı, Devlet Memurları Yasası’nda yapılan deÄŸiÅŸiklikle devlet memurlarına doÄŸum sebebiyle verilen mazeret izni, aylıksız izin ve süt izni konusudaki tereddutleri gidermek ve uygulama birliÄŸi saÄŸlamak üzere bir tebliÄŸ yayınladı. Resmi Gazete’de yayınlanan tebliÄŸde, izinlerin uygulanması konusunda eski yasa ile deÄŸiÅŸikler arasında karşılaÅŸtırma yapılarak, örneklerle ayrıntılı bir açıklamanın yapılması dikkat çekti. TebliÄŸde, yeni düzenlemeye göre, memura doÄŸum yapmasından önce 8 hafta ve doÄŸum yaptığı tarihten itibaren 8 hafta olmak üzere toplam 16 hafta süre ile aylıklı izin verileceÄŸi belirtilirken, çoÄŸul gebelik halinde ise, doÄŸumdan önceki 8 haftalık sureye 2 hafta süre ekleneceÄŸi kaydedildi. TebliÄŸe göre, saÄŸlık durumu uygun olduÄŸu takdirde, tabibin onayı ile memur isterse doÄŸumdan önceki 3 haftaya kadar iÅŸyerinde çalışabilecek. Bu durumda, memurun çalıştığı süreler, doÄŸum sonrası sürelere eklenecek. Yukarıda öngörülen süreler memurun saÄŸlık durumuna göre tabip raporunda belirlenecek miktarda uzatılabilecek. Memurlara, bir yaşından küçük çocuklarını emzirmeleri için günde toplam bir buçuk saat süt izni verilecek. Süt izninin kullanımında annenin saat seçimi hakkı olacak. DoÄŸum yapan memurlara istekleri halinde bir yıla kadar aylıksız izin verilecek.Â