Güncelleme Tarihi:
Araştırmaya katılan 2500 Türk küçük ölçekli işletme sahibinin yüzde 52’si, geçtiğimiz 12 ay boyunca işi danışmanlara ve serbest çalışanlara yaptırmanın büyüme kapasitelerinde merkezi bir rol oynadığını belirtmiştir.
2500 kobi’nin yüzde 57’si, belirli becerileri istedikleri gibi ve istedikleri zaman elde edebilmenin sağladığı esneklikten yararlanarak, tam zamanlı çalışanlar istihdam etmek yerine, işi serbest çalışanlara yaptırmaya tercih etmiştir. Araştırma, kobi’lerin yüzde 42’sinin, teknolojik yeniliklerle ve online ticaret ve e-ticaretteki artışla rekabet edebilmek için, dışarıdan programcılar ve web geliştiricileriyle çalışmak zorunda kaldığını göstermiştir.
Bu işletmelerin yüzde 39’u halka ilişkiler, hukuk ve müşteri ilişkileri gibi arka büro işlerini dışarıdan çalışanlara yaptırmıştır.
Araştırma, 2013 yılının kobi’ler için dış kaynaktan işgücü temininin yaygınlaşacağını göstermiştir; bu işletmelerin yüzde 43’ü daha fazla işi serbest çalışanlara yaptıracağını, yüzde 23’üyse aynı sayıda serbest çalışandan yararlanacağını belirtmiştir.
Araştırma sonuçlarına göre, kobi’ler serbest çalışanların niteliğinin geliştiğini düşünmektedir; bu işletmelerin yüzde 67’si işlerinin niteliğinin artık yüksek olduğu görüşündedir.
Aynı zamanda Freelancer.com’un son 12 ayda yaşadığı yüzde 300 oranındaki büyüme, bu küçük ölçekli işletmelerin işlerinin daha fazlasını dışarıdan çalışanlara yaptırdığını göstermektedir.
Freelancer.com CEO'su Matt Barrie “Araştırma, rekabetçi kalmak ve büyümek için, kobi’lerin yapamadıkları işler için uzmanlar tuttuğunu gösterdi; şirketlerini ve dinamik e-ticaret sitelerini daha verimli çalıştırmak için IT sistemleri tasarlamaktan pazarlama, finans ve hesap uzmanlarına kadar herkes fark etti.” dedi.