Indesit Company'de toplu sözleşme sevinci
Güncelleme Tarihi:
Mehmed Hakkı ÖZBAYIR/ MANİSA, (DHA)
Oluşturulma Tarihi: Kasım 27, 2006 18:12
Manisa Organize Saniyi Bölgesi'ndeki Indesit Company Beyaz Eşya Fabrikas'ında, 750 işçiyi kapsayan toplu iş sözleşmesi imzalandı.
Fabrikada çalışan ve tamamı Türk Metal Sendikası’na bağlı 750 işçinin ücretleriyle ilgili son 73 günde 8 kez bir arayla gelen taraflar anlaştı. 1995 yılından bu yana sendikalı işçi çalıştıran, tamamı İtalyan sermayeli fabrikada düzenlenen törende, 2006-08 dönemini kapsayan toplu iş sözleşmesine Türk Metal Sendikası Manisa Şube Başkanı M.Ali Özaltın ile fabrika Genel Müdürü Turgay Dağ imza attı.
Sözleşmeye göre, 1 Eylül 2006 tarihinden itibaren geçerli olmak üzere çalışan işçilerin saat ücretlerine 50 YKr zam yapıldı. Bu tarihten 6 ay sonra ise, enflasyon oranına göre her 6 ayda bir zam yapılacak. Sözleşme 2008'de sona erecek. Taraflar, 2008'de tekrar masaya oturacak. Evlenme, doğum ve diğer sosyal haklarla ilgili ücretlere ise 1 yıllık yüzde 20 zam yapılması kararlaştırıldı. Yeni sözleşmeye göre Indesit Company’de en düşük işçi aylık ücreti 600, en yüksek ise 1450 YTL oldu. Türk Metal Sendikası Manisa Şube Başkanı M. Ali Özaltın, Türkiye'deki sendikalı işçi sayısının 650 bine yakın olduğunu hatırlatarak, şöyle dedi: “Gelişmiş ülkelerde sadece bir sendikaya üye olan işçi sayısı bile bizim toplam sendikalı işçi sayımızdan fazla. Sendika, fabrikalar için bir ayak bağı değildir. Rant peşinde koşmayan, kurumsallaşmış işverenler için sendika, bir nimettir. Bu bağlamda yıllardır ortak çalışma yaptığımız İndesit Company yöneticileriyle imzaladığımız bu son sözleşme, Türkiye'de imzalanmış en iyi sözleşmelerden biridir. Atılan bu imza, fabrikada çalışan 750 arkadaşın mutlu azınlığın bir parçası olduğunun göstergesidir.”
Indesit Company'nin 6 ülkede 19 fabrikası bulunduğunu belirten Genel Müdür Turgay Dağ ise, Türkiye'deki en önemli sorunun istihdam olduğunu söyledi. Dağ, sendikalı işçi fabrikalar için avantaj olduğunu ileri sürerek, “Çünkü örgütlü ve sistemli işleyiş fabrikadaki verimi de artırıyor. Genellikle yabancı sermayeli fabrikalarda sendikalı işçi çalıştırılıyor” diye konuştu.
Sözleşmeye göre, 1 Eylül 2006 tarihinden itibaren geçerli olmak üzere çalışan işçilerin saat ücretlerine 50 YKr zam yapıldı. Bu tarihten 6 ay sonra ise, enflasyon oranına göre her 6 ayda bir zam yapılacak. Sözleşme 2008'de sona erecek. Taraflar, 2008'de tekrar masaya oturacak. Evlenme, doğum ve diğer sosyal haklarla ilgili ücretlere ise 1 yıllık yüzde 20 zam yapılması kararlaştırıldı. Yeni sözleşmeye göre Indesit Company’de en düşük işçi aylık ücreti 600, en yüksek ise 1450 YTL oldu. Türk Metal Sendikası Manisa Şube Başkanı M. Ali Özaltın, Türkiye'deki sendikalı işçi sayısının 650 bine yakın olduğunu hatırlatarak, şöyle dedi: “Gelişmiş ülkelerde sadece bir sendikaya üye olan işçi sayısı bile bizim toplam sendikalı işçi sayımızdan fazla. Sendika, fabrikalar için bir ayak bağı değildir. Rant peşinde koşmayan, kurumsallaşmış işverenler için sendika, bir nimettir. Bu bağlamda yıllardır ortak çalışma yaptığımız İndesit Company yöneticileriyle imzaladığımız bu son sözleşme, Türkiye'de imzalanmış en iyi sözleşmelerden biridir. Atılan bu imza, fabrikada çalışan 750 arkadaşın mutlu azınlığın bir parçası olduğunun göstergesidir.”
Indesit Company'nin 6 ülkede 19 fabrikası bulunduğunu belirten Genel Müdür Turgay Dağ ise, Türkiye'deki en önemli sorunun istihdam olduğunu söyledi. Dağ, sendikalı işçi fabrikalar için avantaj olduğunu ileri sürerek, “Çünkü örgütlü ve sistemli işleyiş fabrikadaki verimi de artırıyor. Genellikle yabancı sermayeli fabrikalarda sendikalı işçi çalıştırılıyor” diye konuştu.