Eliniz küçükse işiniz hazır

SIZDIRMAZLIK profili üreticisi Standard Profil, Türkiye’deki en büyük avantajı olarak Manisa’daki 2 fabrikasını görüyor. Firma, elde ettiği başarıyı ise Manisalı kadın çalışanlarının küçük ve hünerli ellerine borçlu. Dün üzüm toplayan küçük eller, şimdi de sızdırmazlık profil üretiyor. Yaklaşık 2 bin 500 kişinin istihdam edildiği Manisa Standard Profil’de çalışanların yarısı kadın. İstanbul merkezli global bir şirket olan Standard Profil, bugün 7 ülkede 12 fabrikasında 8 bine kişiye iş imkanı yaratıyor.

Zincirin iki halkası

Standard Profil Manisa SP1 Fabrikası Genel Müdürü Çağan Dikmen ile SP2 Fabrikası Genel Müdürü Ergenç İneler, kurumun Manisa’daki yapılanması ve gelecek planlarını değerlendirdi. Standard Profil’in dünya çapında otomobil sızdırmazları üretimi gerçekleştiren fabrikalar zinciri olduğunu ifade eden İneler, Türkiye’de 1’i Düzce’de, 2’si Manisa’da 3 fabrikanın yanı sıra İspanya, Fas, Çin, Güney Afrika, Bulgaristan ve Meksika’da faaliyet gösterdiklerini dile getirdi. Manisa yapılanmasının 2011’de başladığını ifade eden Ergenç İneler, şöyle devam etti:

Dün üzüm topluyorlardı

“Türkiye’de en büyük avantajımız Manisa’daki 2 fabrika. Bunun nedeni çalışanlarımızın yüzde 50’sinin kadın olması. Kadın çalışanlarımızın küçük ve hünerleri, yaptığımız iş için önemli bir detay. Eskiden bu küçük eller üzüm toplardı, şimdi bizim için sızdırmazlık profili üretiyor. Küçük elin avantajı, profil kaynatma aşamasında ortaya çıkıyor. Sonuçta bizim Düzce’de de fabrikamız var. Ama orası ataerkil bir yer. Ege bu anlamda daha iyi noktada. Şimdilik çalışanlarımızın yarısı kadın ve küçük elleri büyük avantaj sağlıyor. İşe alırken buna dikkat ediyoruz.”

HEDEF GRUP LİDERLİĞİ

Çağan Dikmen ise, Manisa’daki her 2 fabrikadan Audi, VW, General Motors, Toyota, Renault, Nissan, Volvo, Fiat markalarına üretim yaptıklarını belirterek, şu bilgiyi paylaştı: “Yaptığımız üretimi de ABD’den Avustralya’ya, Avrupa’dan Hindistan’a 20’ye yakın ülkeye ihraç ediyoruz. Standard Profil’de gelişme trendine bakıldığında Manisa yükselen bir yıldız konumunda. Grup içinde çalışan sayısı, üretim ve ciro anlamında Manisa fabrikalarımızla liderliği hedefliyoruz. Ayrıca, Manisa OSB’de Vestel’den sonra en büyük olmak gibi bir amacımız var. Bu yıl 2 fabrikanın cirosunun 90 milyon Euro olmasını bekliyoruz. 2016 hedefimiz ise 110 milyon Euro.”

Çağan Dikmen, tüm grubun bilgi teknolojileri yönetim biriminin Manisa’da bulunduğunu, bütün dünyanın buradan idare edildiğini dile getirdi.

YAŞ ORTALAMASI 31

Çağan Dikmen, Manisa’da çok genç ve dinamik bir ekiple çalıştıklarını dile getirerek, şöyle devam etti: “2 fabrikamızda yaş ortalaması 31. Çalışanlarımızla birebir iletişimi hiçbir zaman koparmıyoruz. Aylık yaptığımız ‘Paylaşım Toplantıları’ ve çeşitli mecralarla iletişim kanallarını açık tutmaya, çalışanlarımızı dinlemeye özen gösteriyoruz. Hem Standard Profil Grubu, hem de Manisa fabrikaları olarak aileye, çocuklara ve eğitime büyük önem veriyoruz. Büyük bir aile olarak hem çalışanlarımızın, hem de çocuklarının eğitimlerine elimizden geldiğince destek olmaya çalışıyoruz.”