DSİ yüksek maaşlı bilişim personeli alımı yapacak! 2022 DSİ Personel alımı başvuru şartları ve tarihler
Güncelleme Tarihi:
DSİ personel alımı başvuruları İŞKUR üzerinden 23 Ekim'e kadar alınıyor. DSİ tarafından ayrıca yayınlanan ilanda alım yapılacak kadrolar ve başvuru şartları belli oldu. Alım yapılacak personeller Devlet Su İşleri Genel Müdürlüğü Teknoloji Dairesi Başkanlığında görevlendirilecek. Peki DSİ personel alımı başvuru şartları neler? İşte başvuru şartları, tarihler ve alım yapılacak kadrolar…
DSİ personel alımı detayları belli oldu. İŞKUR üzerinden yayınlanan ilanda yüksek maaşlı bilişim personeli alımı yapılacağı bilgisi paylaşıldı. Başvuru işlemleri e-Devlet üzerinden online olarak gerçekleştirilecek. Adayların herhangi bir kuruma giderek bizzat başvuru yapmalarına gerek yoktur. Devlet Su İşleri kadrosuna alınacak adaylar, Kıdemli sistem uzmanı, Kıdemli veritabanı uzmanı, Kıdemli yazılım geliştirme uzmanı ve mobil yazılım geliştirme uzmanı olarak görevlendirilecek. Peki DSİ personel alımı başvuruları ne zaman, nasıl yapılacak? İşte, detaylar…
DSİ PERSONEL ALIMI BAŞVURULARI NE ZAMAN?
Devlet Su İşleri personel alımı başvuruları 12-23 Ekim 2022 tarihleri arasında elektronik ortamda gerçekleştirilecek.Başvuru yapmak isteyen adaylar, Devlet Su İşleri Genel Müdürlüğü, kariyer kapısı kamu işe alım sayfasından veya e-Devlet üzerinden başvurularını iletebilirler.
EN SON HABERLER
HANGİ KADROLARA ALIM YAPILACAK?
Devlet Su İşleri Genel Müdürlüğü, Teknoloji Dairesi Başkanlığına alım yapılacak kadrolar aşağıdadır.Kıdemli Sistem Uzmanı: 1 personelKıdemli Veritabanı Uzmanı: 1 personelKıdemli Yazılım Geliştirme Uzmanı: 2 personelFron-End (Önyüz) Yazılım Geliştirme Uzmanı: 1 personelMobil Yazılım Geliştirme Uzmanı: 1 personel alımıYazılım Analiz ve Tasarım Uzmanı: 1 personel
BAŞVURU ŞARTLARI NELER?
Devlet Su İşleri Genel Müdürlüğü, personel alımı ilanına başvuru yapabilmek için bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektronik mühendisliği, elektrik-elektronik mühendisliği ve endüstri mühendisliği bölümlerinden mezun olmak gerekir. İşte başvuru şartları;
657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48'inci maddesinde belirtilen şartları taşımak,
b. Fakültelerin dört yıllık bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektrik mühendisliği, elektronik mühendisliği, elektrik-elektronik mühendisliği ve endüstri mühendisliği bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak,
c. (b) bendinde belirtilenler dışında kalan dört yıllık eğitim veren fakültelerin mühendislik bölümlerinden, fen-edebiyat, eğitim ve eğitim bilimleri fakültelerinin, bilgisayar ve teknoloji üzerine eğitim veren bölümleri ile istatistik, matematik ve fizik bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak, (Bu kısımda belirtilen bölüm mezunları aylık brüt sözleşme ücret tavanının 2 katı için başvuru yapabilirler),
d. Ücret tavanı iki katını geçmeyecekler için en az 3 (üç) yıllık, diğeri için en az 5 (beş) yıllık mesleki tecrübeye sahip bulunmak, (Mesleki tecrübenin belirlenmesinde; bilişim personeli olarak 657 sayılı Kanuna tabi kadrolu veya aynı Kanunun 4 üncü maddesinin (B) bendi ya da 399 sayılı Kanun Hükmünde Kararnameye tabi sözleşmeli statüdeki hizmetler ile özel kesimde sosyal güvenlik kurumlarına prim ödenmek suretiyle işçi statüsünde bilişim personeli olarak geçtiği belgelenen hizmet süreleri dikkate alınır),
e. Erkek adaylar için muvazzaf askerlik çağına gelmemiş veya askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış veya muaf veya ertelenmiş ya da yedek sınıfa geçirilmiş olmak,
f. Belgeleme ve raporlama usulüyle çalışmaya yatkın, uzaktan çalışmaya, esnek çalışma saatlerine ve şehir dışı görevlendirme imkanına açık olmak.
g. Bilgisayar çevre birimlerinin donanımı ve kurulan ağ yönetimi güvenliği hakkında bilgi sahibi olmaları kaydıyla güncel programlama dillerinden en az ikisini bildiğini (Transkript, Sertifika vb.) belgelemek,
h. Hedeflere yönelik ve sonuç odaklı çalışabilmek, analitik düşünme, planlama, organizasyon, iş takibi, ekip çalışması ve iletişim becerileri gelişmiş, iyi derecede raporlama ve sunum becerilerine sahip olmak,
i. Esnek çalışma saatlerine ve yoğun çalışma temposuna uyum sağlayabiliyor olmak.